Después de la pandemia por COVID-19, el mundo y el sector laboral no volvieron a ser los mismos, pues el confinamiento orilló a que la digitalización diera pasos agigantados.
El avance tecnológico y el contexto económico provocaron que el comercio electrónico repuntara en el mundo laboral, lo cual también impulsó la demanda de puestos de trabajo en empresas de tecnología.PUBLICIDAD
En los últimos 5 años, los empleos relacionados con tecnología han ganado lugar en la oferta de las compañías, reveló la lista de ‘Empleos en auge 2023′ elaborada por LinkedIn.
El objetivo de esta lista es identificar los 15 puestos que han ganado terreno en los últimos años y aportar información sobre las oportunidades a largo plazo y el rumbo que ha tomado el mercado laboral.
¿Cuáles son los 15 puestos de trabajo con mayor demanda para 2023?
Desde el auge de la selección de personal basada en aptitudes hasta la demanda de empleos híbridos, el mundo laboral está atravesando una serie de cambios.
Si a esto le sumamos un panorama económico poco claro, muchos profesionales se preguntan cuál debería ser el siguiente capítulo laboral.
Una forma de afrontar la incertidumbre es prepararse para lo que está por venir con resiliencia y, para darte una ‘ayudadita’, te contamos cuáles son los puestos de trabajo más demandados:
- Ingeniero/a SRE (site reliability engineer)
- Representante de desarrollo de ventas
- Responsable de crecimiento
- Ingeniero de datos
- Representante de desarrollo de negocios
- Relación con clientes o especialista en éxito del cliente (CSM)
- Desarrollador de JavaScript
- Investigador de experiencia del usuario
- Especialista en ventas
- Asociado de operaciones
- Ingeniero de nube
- Desarrollador de Python
- Ingeniero en ciberseguridad
- Director de alianzas
- Experto en logística
¿Qué elementos debes considerar para elegir una buena oferta laboral?
Además de identificar los empleos en auge, esta lista te puede ayudar para elegir una buena oferta laboral:
- Fórmate: identifica las aptitudes más demandadas para cada cargo y busca cursos.
- Identifica los factores que valoras: al buscar nuevas oportunidades, analiza la información del puesto, como principales aptitudes, disponibilidad de teletrabajo y lugares de mayor contratación para determinar las condiciones que son imprescindibles para ti.
- Establece objetivos: ¿quieres que tu trayectoria tome otro rumbo? Investiga a fondo los años de experiencia necesarios en las disciplinas en auge para definir tus objetivos y trazar una estrategia para lograrlos.
- Pasa a la acción: echa un vistazo a los anuncios de empleo de puestos que podrías solicitar e identifica a personas que podrías conocer en la empresa (entre tus contactos de primer, segundo o tercer grado, por ejemplo).
- Profundiza: busca más información sobre cada puesto, desde testimonios de Top Voices del sector que te interese hasta cómo es un día típico en la empresa.
